柯城选聘区属国有企业负责人

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　　一、选聘职位

　　本次选聘区属国有企业负责人3名，其中衢州市寺桥水库开发建设有限公司总经理1名，衢州市乡村振兴发展有限公司副总经理1名，衢州市智尚小镇开发有限公司（筹）副总经理1名。
　　二、选聘范围

　　面向全市范围内符合条件的机关、事业、国有企业、金融机构人员。

　　三、选聘条件
　　1.基本条件
　　应聘人员应具备《党政领导干部选拔任用工作条例》第七条规定的基本条件，具有良好的思想政治素质、强烈的事业心和责任感，并有较强的开拓创新激情和组织协调能力，品行端正，诚信廉洁，个人没有不良信用记录，身体健康。
　　2.资格条件
　　应聘总经理职位：具有大学本科以上学历；原则上45周岁以下，男女不限；须为现任机关事业单位副科级领导干部、县（市、区）属国有企业副总经理或相应职级人员、金融机构一级支行副行长及以上人员，且担任副科或相应职级满2年及以上。
　　应聘副总经理职位：具有大学本科以上学历；原则上40周岁以下，男女不限；须为现任机关事业单位、县（市、区）属国有企业中层正职或部门负责人及相应职级人员、金融机构一级支行部门负责人及以上人员，且担任正股或相应职级满2年及以上。
　　3.职位条件
　　总经理职位：具有较强的综合管理能力、组织协调能力、团队管理能力，熟悉公司市场化运营及现代企业制度，具备较丰富的管理经验、较强的创新意识和法律法规意识，有正确的业绩观。
　　副总经理职位：具有一定的市场化经营管理理念，熟悉企业经营管理、投融资、财务管理、资产管理等相关知识，具备一定的综合管理能力。
　　具有高级经济师、高级会计师、精算师、注册税务师、注册金融分析师、注册会计师等相关技术职称或执业资格者；　担任金融机构二级分行核心部门负责人、一级支行副行长及以上职务者；担任政府财政、金融、国资等单位副科级及以上职务，且长期负责或分管经济管理、投融资、金融等相关工作者优先。
　　4.具有下列情形之一的，不得报名：
　　（1）报名人员具有《中华人民共和国公司法》　第一百四十六条所列情形之一的；由于个人原因，导致企业出现严重亏损，或造成企业资产严重流失和重大经济损失的；　个人在企业经营管理活动中有弄虚作假记录的。
　　（2）受过刑事处罚的；受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；　涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的。
　　（3）新提拔干部或新录用人员试用期未满的。
　　（4）配偶、子女均已移居国（境）外；或没有配偶但子女均已移居国（境）外的。
　　（5）配偶、子女及其他特定关系人，在选聘企业或选聘企业的关联企业、与选聘企业有业务关系的企业投资入股的；配偶、子女及其他特定关系人投资或经营与选聘企业相同或者有竞争关系业务的。
　　（6）国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能担任企业高管人员职务的。
　　（7）不具有中华人民共和国国籍的。
　　（8）有个人不良信用记录的。
　　（9）不具备正常履职的身体条件的。
　　（10）其他不适宜担任拟聘任职务的情形。

　　四、选聘程序
　　1.报名。本次选聘采用网上报名方式进行，不设现场报名。报名时间为2020年12月21日8∶30至2020年12月27日17∶30。应聘人员应如实填写　《柯城区属国有企业负责人选聘报名表》，并提供以下材料：身份证、学历证书（附学信网上的教育部学历证书电子注册备案表，留学人员应提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书）、资格证书、任职文件、征信记录等相关证明材料。应聘人员将报名所需材料扫描件（电子版）以压缩包的形式（以“柯城区国企负责人选聘报名+姓名”的方式　命　名）发　到　指　定　邮　箱852469831@qq.com，联系电话：0570-3085060。报名人员本人对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消资格。
　　2.资格审核。由衢州市柯城区委组织部组织相关单位对应聘人员进行资格审查，并根据工作经历、业绩、资质等方面进行综合比选，按照1∶6的比例确定入围面谈人选。
　　3.面谈。面谈当天应试者应携带报名所需材料的原件到面试现场进行核验，核验通过者方可进入面试环节。面谈主要了解应聘者领导能力素质、管理能力、个性特征等方面的人岗相适度。根据面谈结果，每一职位按1∶3比例确定考察人选。
　　4.考察。对考察对象的德、能、勤、绩、廉等方面情况进行全面考察，对考察对象的适岗性作出对比分析、综合评价。
　　5.讨论决定。根据考察结果，研究确定选聘对象，并按规定办理聘用手续。若没有合适人选，则作空缺处理。
　　6.体检。组织拟聘人选进行体检。体检工作参照公务员考试录用体检标准进行。
　　7.公示。对确定并经体检合格的拟聘人选进行任前公示，公示时间为5个工作日。
　　五、管理和待遇

　　聘任人员实行年薪制管理，按有关规定和程序签订劳动合同，采用契约化管理模式，签订聘期考核责任书，一个聘期一般为3年（试用期1年）。聘用人员一经聘用，原为公务员、事业单位工作人员的将不再保留身份。聘用期内总经理、副总经理分别参照部门正职、副职管理。
　　薪酬待遇按照　《衢州市柯城区关于区属国有企业负责人薪酬及人事管理制度的实施意见》执行，其中总经理年薪总额（税前）保底50万元，副总经理年薪总额（税前）保底40万元。
　　区委组织部咨询电话：0570-3393778
　　区国资服务中心咨询电话：0570-3085060