柯城创新托管模式
共解育儿愁
在昌苑社区“邻巨礼”小课堂内,曹霞钧与同伴祝松妹轻声引导3名小学生读书。彩笔标注的课程表上,安全教育、创意绘画等特色课程有序排列。“我们根据年龄段设计活动,低年级侧重手工折纸,高年级安排科学实验。”志愿服务队长陈珍萍介绍。这支由12名银发志愿者组成的队伍,自今年4月起穿梭于学校与社区,破解了10余个双职工家庭的“后顾之忧”。
“我们规范工作人员轮岗值守,同时要求‘共享大妈’严格做好与学校老师交接的‘双保险’机制,填补双职工家庭‘监管真空期’,确保孩子从校门到社区全程监护。”社区主任董琳琳表示。
家长王先生感慨道:“以前最怕放学撞上加班,现在‘共享大妈’解了我们燃眉之急。”
无独有偶。5月10日,“滨小匠”加油站周末托管志愿服务项目在白云街道滨江社区启动。退休教师方永红从社区党委书记杨胜霞手中接过聘书,与衢州学院大学生志愿者共同组成“老教师经验指导+大学生陪伴”的“双师服务队”。该项目以“活动陪伴+成长守护”为核心,每周六上午9点定期开展手工实践、兴趣拓展及心理关爱活动。根据托管家庭填写的“需求清单”,大学生志愿者们以一名志愿者看顾一名小孩的方式开展跳绳打卡、手工制作等个性化服务。
“针对辖区内隔代抚养家庭多、流动儿童陪伴需求大等问题,我们通过实施‘滨小匠’加油站周末托管志愿
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服务项目,构建起‘社区-家庭-学校’联动机制。”杨胜霞说,项目既有效填补了社区青少年服务的专业空白,又为“一老一小”群体搭建了互动共融平台,得到辖区家长的一致认可。
区委社会工作部相关负责人表示,社区的服务创新,折射出柯城区基层治理的精度与温度,随着童心益智游戏、安全教育等课程的持续注入,全区“一老一小”服务体系将不断升级。接下来,他们将持续深化“共享大妈”“滨小匠”等服务品牌,健全志愿服务激励、技能培训等长效机制,助推民生服务从阶段式帮扶向可持续陪伴转变。